(CEN) GERENTE DE CONTROL INTERNO

Job Description

Asegurar la existencia, diseño y funcionalidad efectiva de un sistema de control en la unidad de negocio.

A través del diseño, implementación, monitoreo y documentación de un sistema de control que prevenga, detecte, corrija y comunique en tiempo las posibles desviaciones a políticas y procesos establecidos.

Main Responsibilities

• Establecer canales de comunicación con las áreas de las unidades de negocio para la identificación de los principales riesgos internos operativos de la empresa.
• Capacitar  y actualizar guías de vanguardia para el diseño de un sistema de control interno que permita a las áreas estar en cumplimiento con los objetivos de la empresa y regulaciones relacionadas de manera eficiente.
• Supervisar y evaluar impactos en el sistema de control interno por cambios internos en la empresa y/o de regulaciones.
• Mantener con una opinión objetiva e independiente informando a los responsables del negocio sobre de la evaluación de los controles internos.
• Asegurar el seguimiento y conclusión de los casos especiales recibidos, así como su reporte a la Alta Gerencia.
• Desarrollar documentación y mapear las actividades de control para procesos administrativos y operativos
• Realizar proyectos de automatización de controles

Position Challenges

• Creación de una red que permita conocer los eventos que impactan el ambiente de control del negocio
• Configurar las herramientas y apoyar en el diseño de la metodología con la que la empresa identifica, administra y documenta sus riesgos y controles.
• Asegurar el seguimiento y conclusión de las denuncias recibidas.
• Evaluar deficiencias y mejores prácticas detectadas en las auditorias para atender riesgos y oportunidades.
• Mantenerse actualizado con las regulaciones que puedan traer cambios significativos al ambiente de control.

Qualifications

• Educación: Profesional de licenciatura en contabilidad, administración o ingeniería industrial
• Dominio idioma inglés: Avanzado, preferentemente
   

Experiencia requerida:

• Mínimo de 6 - 8 años de experiencia en áreas de auditoría o control interno
• Experiencia en análisis de riesgos, relacionado con procesos operativos de un negocio

Conocimientos requeridos:

• Conocimientos básicos del giro del negocio
• Marcos de control interno
• Procedimientos de auditoría
• Excel avanzado, manejo de bases de datos
• Sistemas de gestión

Competencias Críticas:

• Honesto y confiable
• Alto grado de responsabilidad
• Enfoque a resultados
• Proactivo y solución de problemas
• Administración de procesos
• Búsqueda constante de mejora continua

Otras competencias:

• Enfoque al cliente y desarrollo de alianzas
• Trabajo en equipo
• Negociación
• Técnicas de prevención de fraude y análisis de Riesgos
• Marcos de referencia de control interno i.e. COSO 

Internal/External Relations

Internas

• Vicepresidentes y Directores
• Gerentes y Jefes de área
• Evaluación de procesos / Auditoría interna
• Tecnología de Información y sistemas
• Contraloría

Externas

• Auditores
• Desarrolladores de Tecnología
• Consultores

CEMEX Diversity and Inclusion Statement

En Cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no discriminación de cualquier persona talentosa, sin importar su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo / maternidad / paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los empleados de Cemex.