SUPERVISOR DE OPERACIONES MFGOP

Descripción de puesto

Asegurar la disponibilidad diaria de los vehículos de transportistas previamente negociados por Coordinador Logístico y garantizar el cumplimiento de las entregas a realizar por la flota que administra

Principales responsabilidades

1.    Seguimiento diario de indicadores mediante uso de plataformas y herramientas internas 2.    Detecta y comunica variaciones a parámetros establecidos para detonar acciones y decisiones en la operación 3.    Prepara reporte de informes de resultados a indicadores 4.    Aplica protocolo de seguimiento a indicadores clave 5.    Seguimiento al cierre del flujo de acciones requeridas con base en protocolo de desviaciones  

Retos del puesto

-    Generar visibilidad a través de la integración de los datos. -    Monitoreo de indicadores clave. -    Detectar las desviaciones de manera proactiva para anticiparnos  

Habilidades y conocimientos requeridos

Generales: •    Licenciaturas: Ingeniería (Industrial, Mecánica, Química, informática), Licenciatura (Administración) •    Dominio Idioma Ingles:   Intermedio

Experiencia requerida: •    Servicio al Cliente •    Mínimo 1 año en puestos relacionados a gestión de flota, administración de procesos e información de monitoreo •    Conocimientos de la Cadena de Suministro

Conocimientos  requeridos: •    Excel intermedio •    Paquetería Office avanzada •    Base de datos como SQL; Access,deseable Phyton/ Power bi •    Buen uso de exploradores de internet

Competencias Críticas: 1.    Empuje para conseguir resultados  2.    Toma de decisiones oportuna  3.    Solución de problemas    4.    Astucia en los negocios    5.    Admon. de procesos   6.    Liderazgo

Relaciones

Internos - Administradores Logísticos y Servicio (Seguimiento al cumplimiento del plan) - Administrador de Transporte (Informar las incidencias que debe atender relacionadas con el transporte) - Staff Transporte (Seguimiento a tránsitos y contingencias)

Externos - Clientes terceros y filial (Informar el estatus del viaje agendado y atender incidencias en entrega)

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.  Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.   Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.