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Fecha: 9 oct 2024
Ubicación: Ponce, Ponce, PR
Empresa: CEMEX
Descripción de puesto
Dirigir los equipos de manera que logren alcanzar el 100% de las metas de los proyectos asignados. Supervisando el progreso de los trabajos, el equipo pesado, choferes y operadores, para verificar la seguridad y para garantizar que se cumplan las especificaciones. Llevar a cabo una evaluación de riesgos y hace cumplir las medidas preventivas. Hacer cumplir con las normas y políticas de la empresa. Mantiene un alto nivel de profesionalismo y confidencialidad.
Principales responsabilidades
Establecer depósito de material en lugar asignado según tipo material
Descargas seguras de volquetas y volteos en patios de materias primas de planta
Asegurar que área de descarga este nivelada y acondicionada
Flujo seguro de los equipos en el área (cargador frontal, tractor y tractocamiones
Reportar al técnico Líder de materia prima cualquier inconveniente en operaciones
Abrir y cerrar los accesos a las facilidades al comienzo y finalización de operación diaria
Cumplimiento de procedimientos de seguridad y salud
Control de Calidad de material recibido en sitio
Mantener control de inventarios establecidos
Retos del puesto
Habilidades y conocimientos requeridos
Relaciones
Reporta directamente a la(s) posición(es): Production, Quality & Environmental Advisor
Reporta coordinado a la(s) posición(es): Health & Safety Advisor
Diversidad e Inclusión en CEMEX
Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.
Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.